用自己的方式發光

我想我們每個人的生命裡頭應該都有一些回憶，想起來酸酸楚楚，帶著一點委屈，也帶著一份無盡的無力感。

像是小時候為了湊人數而被抓去參加的大隊接力比賽，不擅長跑步的自己，不論再怎麼用盡全力，也都只能遠遠地望著前方遙不可及的同學，或是眼睜睜看著身旁的人以輕鬆地姿態超越自己。

那份「不管我再怎麼努力，都無法成為那些厲害的人」的心情，真的好讓人沮喪。

而這樣無力的心情，像是隨著成長更加的蔓延。因為高中大學入學考試時常需要一定的總成績，於是我們被迫必須去惡補自己不夠好的學科，只為了希望自己不會因此而失去更好的機會。

畢業後即使好不容易離開了分數的制約，這樣的無力感卻也沒有因為步入職場而減少，換來的是大人們的世界裡，更多的機會逼著自己直直的看著自己各種面向的「不夠好」。

「你做事不夠謹慎仔細」

「你說故事的能力不夠好」

「你待人處事不夠圓融」

這些都是我剛入職場那幾年收到過的反饋，可是那些年我真的已經好努力好努力，時常工作到深夜只為了能夠再多參考更多簡報內容，找到能夠讓一個月後的簡報更加完美的一個字句或是圖片；或是週末幫自己排滿各式課程，只是為了能夠讓自己顯得更加專業厲害。但不論是加倍的工作時數與反覆尋求各種管道來精進自己都不夠，當我抬頭往前看的時候，我只覺得前方那些厲害的同事，對我來說都依然是遙不可及。

或許是從小就不被看好，所以我一路上一直好努力，想要證明給別人、更想要證明給自己，即使我是一個南部平凡家庭長大的女生，也做得到。

但那些年，我總覺得無論我再怎麼用盡全力向前跑，也追不上那些早就領先我一整段台南到台北，甚至是台灣和美國的距離的人啊。

直到我後來遇到了一位主管，他徹底地翻轉了我對自己的想法、甚至翻轉了我的整個職涯。

那時我還很年輕，即使努力爭取到了那份我所夢寐以求的職務，但還是被各方的壓力質疑自己是不是能夠勝任。後來有一次我問他為什麼可以這麼信任我，當時的他認真地對著我說「Melissa，每個人身上都有他的優點和缺點，你不需要變成我、或是其他人，重要的是如何讓你可以用自己的方式在這個位置上發光，相信我，當這道光夠大，別人就不會去在意其他事情。」

「用自己的方式發光」是我一輩子都不會忘記的話。

或許我沒有一上台就迷倒眾人的說故事魅力，但我擅長的是把眾多點子串成有效計畫的策略思維；

或許我沒有面面俱到無敵細心的組織能力，但我有能夠快速讓計畫發生的執行力；

或許我處事不是那麼優雅圓融，但我很擅長把團隊凝聚在一起，一起向前進。

在我能夠好好的把這些特質在工作中發揮，不再糾結於那些我怎麼努力都做不好的事情後，我的職涯彷彿也跟著我的心態一起翻轉了。

後來，我收到的反饋不再聚焦於我的不足之處，而是針對那些我已經做得很好的地方，討論還有什麼機會可以再做得更好、發揮更大的影響力。我也因此時常被指派的是那些我很擅長（也因此而充滿動力去做）的專案，因為老闆們總是十分相信這些專案到我的手上會有亮眼的結果。

回過頭來看，我真切地相信我們所需要的絕對不是努力惡補自己的不足以達到完美，而是好好地去找到屬於自己的那道光，然後持續學習讓這道光變得更加美好耀眼。

現在的我，還是那個來自南部平凡家庭長大的女生，也還是沒能成為那個「厲害的人」，但我想，我已經成為了一個「快樂而且發著光的自己」。

願我們都能夠用自己的方式發光。